План работы с учащимися и (или) семьями, стоящими на различных видах учета

Раздел Воспитательная работа
Класс -
Тип Другие методич. материалы
Автор
Дата
Формат doc
Изображения Нет
For-Teacher.ru - все для учителя
Поделитесь с коллегами:


«Утверждаю»

Зам. директора по ВР

____________ Н.М. Ермакова

«__»___________2012г.



ПЛАН

индивидуальной работы с _____ФИ____________ учащимся ___класса

на ___ четверть 2012-2013 уч. года.


№ п/п

Мероприятия

Дата

(по плану)

Ответственный

Дата

(по факту)

Результат

1.

Составление психолого-педагогической характеристики учащегося

1-10 сентября

Кл. руководитель




2.

Обследование ЖБУ учащегося

1-15 сентября

Кл. руководитель






3.

Ежедневный учет успеваемости и посещаемости занятий, принятие оперативных мер по устранению неуспеваемости, пропуска занятий.

В течении четверти

Кл. руководитель







4.

Вовлечение учащегося в работу кружков и секций.

1-15 сентября

Кл. руководитель






5.

Назначение куратора из числа администрации школы.

1-10 сентября

Зам. директора по ВР



6

Отчет подопечного за успеваемость, посещение занятий, поведение. куратору.

еженедельно




7

Проведение профилактических бесед с учащимся и его родителями. администрации школы

1по мере необходимости

Зам. директора по ВР



8.

Профилактические беседы инспектора ОДН Рудачинской О.Ас учащимся и его родителями.

еженедельно

Зам. директора по ВР



9

Вовлечение в досуговую деятельность класса, школы

В течение четверти

Зам. директора по ВР, кл. руководитель



10

Совет профилактики

Зам. директора по ВР



11

Направление при необходимости на консультацию к психологу, психиатру.

По решению Совета профилактики

Зам. директора по ВР



12

Правовой и юридический ликбез для учащегося и его родителей.

1 раз в четверть

Зам. директора по ВР, кл. руководитель.



13

Контроль внеурочной занятости и досуга учащегося.

В течение четверти

Кл. руководитель, зам. директора по ВР, инспектор ОДН.



14

Контроль за каникулярной занятостью

1-12 ноября

Кл. руководитель, инспектор ОДН



15

Направление на КДНиЗП при администрации г.о Кинешма.

По мере необходимости

Зам. директора по ВР












Динамика изменений: ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Рекомендации к плану работы на ______четверть

Кл. руководителя_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Зам. директора по ВР________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________-

Специалистов

___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


«Утверждаю»

Зам. директора по ВР

____________ Н.М. Ермакова

«__»___________2012г.



ПЛАН

индивидуальной работы с семьей ___________ учащегося ___класса______ФИ___________

на ___ четверть 2012-2013 уч. года.


№ п/п

Мероприятия

Дата

(по плану)

Ответственный

Дата

(по факту)

Результат

1

Составление характеристики семьи.

В течение сентября

Кл. руководитель



2

Обследование ЖБУ учащегося, принятие необходимых мер воздействия к родителям или оказание необходимой помощи, или ходатайство об оказании ее в УСЗН .

1-15 сентября

Кл. руководитель



3

Проведение профилактических бесед с родителями классным руководителем

еженедельно

Кл. руководитель



4

Проведение профилактических бесед с родителями. администрацией школы

1по мере необходимости

Зам. директора по ВР



5

Профилактические беседы инспектора ОДН Рудачинской О.Ас учащимся и его родителями.

еженедельно

Зам. директора по ВР



6

Вызов на заседание родительского комитета класса. (в случае необходимости).




7

Совет профилактики

Зам. директора по ВР



8

Направление при необходимости на консультацию к психологу. (по мере необходимости)

По решению Совета профилактики

Зам. директора по ВР



9

Правовой и юридический ликбез для родителей.

1 раз в четверть

Зам. директора по ВР, кл. руководитель.



10

Рейд в семью учащегося

1 раз в четверть

Зам. директора по ВР



11

Наблюдение за учащимся: внешний вид, настроение, подготовка к урокам, поведение, успеваемость, общение со сверстниками. Принятие оперативных мер в случае необходимости.

Ежедневно

Кл. руководитель



12

Направление на КДНиЗП при администрации г.о Кинешма. ( при ухудшении обстановки в семье)

По мере необходимости

Зам. директора по ВР



Динамика изменений: ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Рекомендации к плану работы на ______четверть

Кл. руководителя_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Зам. директора по ВР________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________-

Специалистов

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________








© 2010-2022